A mai napon az MNV Zrt-ben Dr. Szivek Norbert vezérigazgató úr részvételével megtartásra került az a konzultáció, ahol a vezérigazgató tájékozódott a cégcsoportban folyamatban lévő bértárgyalásokról. Az MNV Zrt. vezérigazgatója bemutatkozott a szakszervezetek képviselőinek és kijelentette, hogy számára fontos a kapcsolattartás az érdekvédelemmel. Bejelentette, hogy a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium jóváhagyásával a tulajdonos MNV Zrt. felszabadítja a korábban kiadott tervezési irányelv azon részét, amiben eddig a régiókban működő közlekedési központok számára előírta, hogy a társaságok 2015. év üzleti terveiben nem növekedhet a bázis év bérköltsége.
Konkrét mértékről – amivel esetlegesen emelkedhetne a bértömeg – az MNV Zrt. vezérigazgatója nem beszélt, felkérte a szakszervezeteket, hogy minél előbb folytassák a bértárgyalást a munkaadók szövetségével, a KKVSZ-el.
Az AKSZSZ elnökének kérdésére, miszerint a munkáltatói szövetségnek, ezek után milyen bérfejlesztési ajánlata van 2015. évre, a jelenlévő KKVSZ elnök Papp László úr válaszában a bérfejlesztés mértékéről nyilatkozni nem tudott.
Dr. Szivek Norbert vezérigazgató úr erre visszakérdezett és megkérdezte az AKSZSZ elnökét, hogy milyen mértékű bérfejlesztést tart elfogadhatónak a szövetség. Erre a kérdésre Dobi István elnök úgy válaszolt, hogy a korábbi napokban aláírt MÁV bérmegállapodásban foglalt 3,4 %-nál kevesebb bérfejlesztés, a szövetséghez tartozó munkavállalók számára elfogadhatatlan.
Az MNV Zrt. vezérigazgatója ezt a mértéket még nagyon távolinak tartotta attól, amiben meg lehetne állapodni a munkáltatónak a szakszervezetekkel, ezért a tárgyalások további folytatását javasolta az érintettek számára.
Az AKSZSZ képviselői meglepődtek a vezérigazgató úr kijelentésén, mivel arra számítottak, hogy az MNV Zrt. a mai napon engedéjt ad egy olyan mértékű bérfejlesztés végrehajtására a „Volán” társaságoknál is, mint amilyen mértékben a MÁV-nál a munkáltató megállapodott a szakszervezetekkel.
A SZAKSZ konkrétan arra készült, hogy egy 3,4 %-os bérfejlesztési engedély tudatában beszünteti a sztrájkkészültségét. Sajnos erre ezek után nem kerülhet sor és tovább kell a munkáltatóval folytatni az egyeztetéseket a márciusi sztrájk megtartásával kapcsolatban.
A vezérigazgató úr távozása után a KKSZ és a Közlekedési Munkástanácsok Szövetsége megállapodott a munkáltatói szövetség elnökével abban, hogy a következő bértárgyalásra, 2015. február 24-én, a kora délutáni órákban kerül sor.
Az AKSZSZ csalódott és érthetetlenül fogadja az MNV Zrt. álláspontját a 2015. évi bérfejlesztésről, ezért tiltakozásul nem kíván a bértárgyaláson mindaddig részt venni, míg a 3,4 %-os bérfejlesztéshez közeli ajánlatát, a munkáltatói szövetség nem terjeszti elő.
Dobi
