A KDSZSZ nem ért egyet azzal, hogy az állami tulajdonú cégeknél – a kormány által eldöntött – három év alatt történő 30 %-os bérfelzárkóztatás – a munkaerőhelyzet alapján – differenciálva kerülne végrehajtásra. Ezáltal a Nyugat-magyarországi országrész, a jelentős munkaerőhiány miatt magasabb mértékű bérfejlesztésben részesülne, mint például Borsod, vagy Szabolcs megyei Volán társaságoknál dolgozó munkavállalók.
A közösségi közlekedést ellátó társaságoknál dolgozó munkavállalók az egész ország területén, megfeszített munkájukkal biztosítják a menetrendszerű közlekedést, ezáltal semmi sem indokolja, hogy az ország keleti megyéiben élő és dolgozó munkavállalók kevesebbet keressenek ugyanazért a munkáért, mint a nyugati országrészben dolgozó kollégáik.
Mindaddig míg az ÉMKK Zrt-nél a munkavállalók hagyják, hogy a társaság „nagyurai” határozzák meg, hogy ki számukra az elfogadható szakszervezet és azok csatlósai folyamatosan vegzálhatják, fenyegethetik a SZAKSZ tagjait, akkor azt is elfogadtatják a „behódolt” szakszervezettel, és a megfélemlített munkavállalókkal, hogy a régióban kevesebb bérfejlesztésre kerüljön sor, mint Nyugat-magyarországi cégeknél.
Ennek végeredményeként Ti lehajtott fejjel és szó nélkül fogjátok tudomásúl venni, hogy II. osztályú munkavállalók vagytok a Volán szakmában!
A KDSZSZ az alágazati bértárgyalás során nem támogat olyan differenciált béremelést, ami a keleti országrész területén dolgozó munkavállalókat hátrányosan érintené.
Dobi István
KDSZSZ elnök
